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     26-28日，為期三天的北京泰豪第五屆經(jīng)理人專修班培訓(xùn)圓滿落幕，共有學(xué)員50余人參訓(xùn)。作為公司內(nèi)部選拔和培養(yǎng)管理人才的主要方式，專修班持續(xù)為學(xué)員賦能先進(jìn)管理理念和理論經(jīng)驗，促進(jìn)公司整體團隊協(xié)作能力和管理干部梯隊建設(shè)提升。

開班致辭

總裁鄒衛(wèi)明致辭

精彩授課和實踐分享

     26-27日，專業(yè)機構(gòu)高級培訓(xùn)講師進(jìn)行《自我管理+目標(biāo)管理》《同級管理+執(zhí)行管理》的專項體驗式授課。28日，泰豪多位高層領(lǐng)導(dǎo)親任講師，從更深程度的視角展開《如何用好人》《如何管好錢》《如何開好會》等方面的實踐經(jīng)驗課程以及職業(yè)發(fā)展心得分享。

學(xué)以致用

     6組學(xué)員在研討環(huán)節(jié)，分別就公司管理現(xiàn)狀和數(shù)字化轉(zhuǎn)型管理案例兩大主題進(jìn)行發(fā)展建議和方案設(shè)計，充分合力協(xié)作，積極參與現(xiàn)場匯報。   

現(xiàn)場評選，李總為獲獎小組頒獎

      活動尾聲，李總致辭，強調(diào)年輕人是公司的未來和希望。泰豪有著較為完善的人才培養(yǎng)體系和干部選拔機制，未來還將不斷完善，為人才提供更多培養(yǎng)機會；希望大家在工作中主動承擔(dān)責(zé)任，精進(jìn)業(yè)務(wù)能力，與公司實現(xiàn)共同發(fā)展。

董事長李春生、總裁鄒衛(wèi)明，副總裁史進(jìn)、馬益榮等領(lǐng)導(dǎo)針對學(xué)員們關(guān)注的問題進(jìn)行了充分交流，并集體合影留念。